„Фонд за подкрепа и насърчаване на микро, малък и среден бизнес в община Крумовград“ за поредна година отбеляза успехите на бенефициентите
24rodopi.com/Крумовград
На
31 януари се проведе официалното годишно събитие на Сдружение „Фонд за подкрепа
и насърчаване на микро, малък и среден бизнес в община Крумовград“, по време на
което бяха раздадени сертификати и плакети на бенефициентите, които получиха
финансиране през изминалата 2022 година.
По
време на събитието, което се проведе в заседателната зала на Община Крумовград,
„Дънди Прешъс Металс Крумовград“ ЕАД беше представена от Любомир Хайнов,
генерален мениджър на Дружеството в Крумовград, Веселин Колов, юрисконсулт и
член на Управителния съвет на Фонда, Джанан Салиф, специалист „Корпоративна
социална отговорност“ и Хикмет Хасан, специалист „Връзки с обществеността“. От
страна на общината присъстваха г-жа Себихан Мехмед, кмет на община Крумовград,
Абидин Хаджимехмед, зам. кмет на общината и член на УС на Фонда и Метин
Байрамали, председател на ОбС Крумовград и член на УС на Фонда. Участие в церемонията
взеха Красен Кискинов, председател на УС на Фонда, представители на „Кей Би Си
Банк България“ ЕАД –Хараламби Хараламбиев и Лилия Ангелова, и представители на
местните медии.
Джанан
Салиф приветства всички присъстващи по време на церемонията и даде думата на
г-жа Себихан Мехмед, кмет на община Крумовград и домакин на събитието.
„За
мен е чест като кмет на община Крумовград да застана пред Вас и да поздравя
всички, които са се възползвали от този Фонд. За пореден път искам да благодаря
на всички, с които заедно запретнахме ръкави и по наше предложение и със
съгласието на „Дънди Прешъс Металс Крумовград“ учредихме това Сдружение.
Особено през последната година Фондът заработи с пълна пара. По време на
пандемията и предизвикателствата, свързани с инфлацията също имахме перипетии,
с които успяхме да се справим.
За
мен този Фонд е като дете, което отрасна в ръцете ни и на което се радваме.
Както когато виждате прохождащо, проговарящо и успяващо дете, по същия начин
ние се радваме на стъпките и успехите на Фонда. Той създава устойчиви работни
места, дава възможност на младите да останат в Крумовград, създава възможност
за алтернатива на бизнеса, който на територията на община Крумовград, се
развива“, сподели г-жа Мехмед.
Преди
пристъпване към най-вълнуващата и очаквана част от събитието, а именно
връчването на сертификатите и плакетите към предприемачите, Красен Кискинов
разказа за успехите на Фонда през изминалата година. Акцент на събитието беше и
излъчването на видео с част от проектите, които бяха осъществени, благодарение
на финансирането от Фонда през 2021 г. Огромен интерес и любопитство
предизвикаха историите на бенефициентите, които вече могат да се похвалят с
успешно работещи бизнеси. По този начин те вдъхнаха още повече увереност у
миналогодишните предприемачи, показвайки им, че смелите идеи могат да бъдат
осъществени с много труд и постоянство.
Любомир
Хайнов и г-жа Себихан Мехмед връчиха сертификатите и плакетите на присъстващите
бенефициенти, които получиха финансиране през 2022 г. и им пожелаха здраве,
берекет и много бъдещи успехи.
Целият
списък на проектите, които получиха финансиране, през изминалата година:
ЗП – Радостина Славова Стоева, проект
за разширяване на дейността чрез закупуване на техника и оборудване за
козевъдното стопанство;
Кадстар ЕООД, разширяване предлагането
на геодезически услуги;
Енка Енерджи ЕООД, изграждане и
оборудване на складово помещение и изграждане на фотоволтаична централа;
Босфор 1453 ЕООД, разширяване на
дейността чрез закупуване на техника и оборудване за заведението;
ЗП Бирол Ахмед Алимолла, разширяване
на дейността чрез закупуване на техника и оборудване за кравефермата;
НЮ КАПС ЕООД, проект производство на
домакински изделия от хартия и картон;
Лъч систем ЕООД, проект за изграждане
на автосервиз;
ЗП Адем Хюсню, закупуване на
земеделска техника и фотоволтаична централа;
Емир МС 2020 ЕООД, проект за
оборудване на бистро-ресторант;
ПИМ МЕТАЛ ЕООД, стартиране на цех за
производство и обработка на метални детайли;
ГЮНДЖЕЛ-БГ ЕООД, проект за
производствен цех за дигитален печат;
Боряна Спорт-БС ЕООД, разширяване
капацитета на производство;
Др.Кох ГмбХ ЕООД, проект за разширяване капацитета на
добив и преработка на пчелен мед;
ЗП Станимир Карапавлов, закупуване на
техника и ремонт на сграда;
ЛИДИЯ ФОТОГРАФИЯ ООД, закупуване на
техника и оборудване на фотостудио.
Припомняме,
че проектът цели да подпомогне устойчивото развитие на община Крумовград, както
по време на експлоатацията, така и след закриването на рудник „Ада тепе“, чрез
подкрепа и насърчаване на предприемачеството и финансиране на бизнес инициативи
на местно ниво. Развитието на региона, в който работим, и където живеят нашите
служители и техните семейства, е от съществено значение за нас. Следвайки
основната си цел „Разкриваме ресурси и създаваме стойност, за да растем и
просперираме заедно“, сме иновативни, както в производството и грижата за
околната среда, така и в партньорствата си с местната общност. С обособяването
на „Фонд за подкрепа и насърчаване на микро, малък и среден бизнес“ работим
устремено в подкрепа на предприемачеството и целим разкриване на нови работни
места извън сферата на минното дело.
Фондът
стартира официално през 2019 г. по съвместна инициатива на „Дънди Прешъс Металс
Крумовград“ и Община Крумовград и в изпълнение на поетите ангажименти по
Меморандум за разбирателство. „Дънди Прешъс Металс Крумовград“ ЕАД осигури
грант от 5 млн. долара, а банката партньор „Кей Би Си Банк“ отпусна същата сума
под формата на кредит с преференциални условия. Всички микро, малки и средни
предприятия, които ще участват във Фонда трябва да са надлежно регистрирани по
българското законодателство и притежаващи всички необходими разрешителни и
документи, необходими за осъществяване на съответната дейност и да осъществят
дейността си в съответствие със стандартите за здраве и безопасност и
екологични норми и стандарти.
От
август 2021 г. схемата на финансиране е следната – 55% грант, 35% кредит и 10%
самоучастие. Приоритетните области за развитие са животновъдство, земеделие,
преработка на животинска и земеделска продукция, и други производствени
дейности. Кандидатите, които не са жители на община Крумовград, но искат да развиват
бизнес на нейната територия с подкрепата на Фонда, се допускат ако разкрият
минимум 3 нови устойчиви работни места на пълен работен ден.
През
2022 г. финансираните проекти са 15, а създадените работни места 33. Общата
грантова стойност, осигурена безвъзмездно от компанията за финансираните
проекти е 1 365 650 лв. Проектите са в областите земеделие, производство и
услуги.
От
2019 г. до момента Фондът в Крумовград жъне огромни успехи. Финансираните
проекти са 48, а генерираните нови работни места цели 126.